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【勤工助学】2026-2027学年第一学期学管办、党群行政科、培训服务中心学生助理招聘通知

发布日期:2026-10-20访问量:

第二学士学位全体同学:

2026-2027学年第一学期学生助理岗位招聘工作现已开始,三个部门需要招聘学生助理。请有勤工助学需求的同学登录扬华素质网-“学生资助”-”勤工助学“模块,申请相关岗位。招聘信息网址:

学生管理办公室:https://xg.swjtu.edu.cn/stuhelp/StuHelp/ZPInfo?M3=f455ahij-g3c5-ee1i-iaaj-b4hg32b020b0.shtml

党群行政科:https://xg.swjtu.edu.cn/stuhelp/StuHelp/ZPInfo?M3=01h0id2f-2c5e-efbi-j31c-bc13ffbf5heg.shtml

培训服务中心:https://xg.swjtu.edu.cn/stuhelp/StuHelp/ZPInfo?M3=aj15gd5d-d2j2-e35a-b531-3bcec15322d3.shtml

一、峨眉校区管委会学生管理办公室学生助理

岗位需求人数:3人

工作开始时间: 2026年10月

预计每周工作时间: 8小时

岗位描述:

  1. 协助开展各项日常学生工作,以第二学士学位学生为主要服务对象,以学生日常学习、生活、工作中的事务性工作为服务内容;

  2. 认真做好工作日办公任务,负责普通文件归档、材料收发、文件交送、学院学生物品领取等相关工作;

  3. 完成老师交办的其他工作。

岗位要求:

  1. 积极主动,热情大方,有较好的沟通能力、语言表达能力、文字撰写能力;

  2. 学习成绩良好,并且有较多的时间和精力承担学业帮扶的工作;

  3. 熟悉各类计算机办公软件操作;

  4. 通过家庭经济困难认定。

二、招聘培训服务中心事务部学生助理

招聘人数: 2人

所属部门: 培训服务中心(事务部)

岗位描述:

  1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,能够积极配合部门开展各项事务工作;

  2. 协助完成日常事务,包括但不限于培训期间的接待基础工作,如办理入住、餐饮安排、会场准备等前期筹备事项;

  3. 做好现场协调工作,培训期间协助开展现场引导、资料发放、茶歇布置及秩序维护等保障工作;

  4. 完成部门老师交办的其他临时性事务。

岗位要求:

  1. 做事认真细致、责任心强,具有耐心,思路清晰,能够高效处理各类接待及相关事务;

  2. 熟练使用 Word、Excel、PPT 等办公软件,具备较强的表格整理与文档排版能力;

  3. 沟通礼貌得体,善于与参训人员、校内师生对接,具备良好的服务意识;

  4. 时间观念强,能够合理平衡学业与助理工作;在培训高峰期可保证一定在岗时间,课余时间可协调;

  5. 保密意识强,严格遵守培训工作保密规定,妥善保管学员个人信息、项目方案等内部资料,不随意外泄;

  6. 服从工作安排,吃苦耐劳,有接待、会务相关工作经验者优先考虑。

三、党群行政科学生助理

招聘人数: 2人

工作性质: 勤工助学

所属部门: 党群行政科

岗位描述:

  1. 日常事务协助: 协助办理科室日常行政事务,包括文件收发、表格登记、数据录入与核对等基础性工作;

  2. 会议与活动支持: 协助做好会议筹备和活动组织工作,包括场地准备、材料打印、签到记录等;

  3. 宣传工作协助: 整理、收集宣传素材,配合做好校区宣传、思想及文化建设相关事务;

  4. 数据统计协助: 根据科室需要协助完成数据的更新与维护等相关工作;

  5. 其他工作: 完成科室老师交办的其他临时性事务。

岗位要求:

  1. 在校本科生,专业不限,有党务、宣传相关工作经验者优先考虑;

  2. 工作认真细致,责任心强,具备良好的条理性和耐心,能够处理繁琐的文档事务;

  3. 熟练使用办公软件(Word、Excel、PPT等),具备基本的数据录入与文档排版能力;

  4. 沟通能力良好,待人礼貌,能够与老师和同学进行有效沟通;

  5. 时间观念强,能合理安排学习和工作时间,保证稳定的值班时间(具体时段可面议);

  6. 保密意识强,能够严格遵守各项工作的保密要求,妥善保管各类文件资料和敏感信息。

四、招聘安排

有意愿申请岗位的同学请按照网页通知时间报名,具体的面试地点及时间另行通知。在扬华素质网上进行网上填报后请打印填写表格(附件1),扫描PDF文件,有意报名学生管理办公室、培训服务中心的请发送至邮箱:ning@swjtu.edu.cn;有意报名党群行政科的请发送至邮箱:dqxzk@swjtu.edu.cn

联系人:宁老师 电话:0833-5198193

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